一总则1目的为提升员工专业技能与综合素质，拓展员工视野，促进企业人才发展与业务提升，规范公司外出培训管理工作，特；一目的为建立员工主动参与培训持续提升自身能力的长效机制，完善企业人才培养体系，增强企业竞争力，特制定本培训积分管理。企业经营决策与管理沙盘模拟培训方案主讲老师张梓轩课程简介您将接管的这家企业1亿元的资...